高橋とおる|北海道議会議員|公式ウェブサイト

金曜日に道から『「新たな行財政改革の取り組み（改訂版）」後期の方向性』の考え方が出されました。
これまで数度にわたり、行財政改革の取り組みが計画されましたが、計画がその通りに進められたことは一度も無く、その都度、計画の見直しを繰り返してきました。
この度の「後期の方向性」は、２００８年２月に策定され２０１４年までの推進期間において歳入・歳出全般にわたるの徹底した見直しを行うことの考え方がしめされましたが、「前期の取り組み」がまたもや計画通りの推進とならず、２０１１年６月時点の一般財政ベースで１，１１０億円の収支不足となっており、今後は、新規道債発行の抑制で６５０億円、人件費の削減で２５０億円、投資的経費削減で５０億円、その他歳出の抑制で５０億円、これで収支の見直しをしようとしています。
しかし、これとて今までと同様の手法を継続するだけであり、収支の改善がどれだけ図られるのか心許ない内容となっています。
いわんや、職員の給与削減は１３年間にもおよび、さらにこの度も２０１１年度までと約束したにも関わらず職員給与の自主削減期間の継続で財源を生み出そうしています。
職員の給与は第２の財源ではありません。禁じ手に手を染め、禁断の木の実を手放せなくなった知事、自らの財政運営のつけを職員の生活と道民サービスの犠牲に求める知事に多くの道民は騙されてはいけません。